Основные уровни PHP-разработчиков и преимущества каждого из них

Выучив тот или иной язык программирования, можно начинать работу в IT сфере. При этом стоит понимать, что чем выше ваша подготовка, тем более высокооплачиваемой будет вакансия, на которую вы сможете рассчитывать. На сайте нашего агентства без проблем можно устроиться на работу в разные компании — как украинские, так и зарубежные. Это может быть как временное трудоустройство, так и постоянное. Если вы имеете весьма серьезную подготовку, стоит обратить внимание на вакансию php-разработчика. В чем заключается ее суть и каковы ее особенности?

Основные уровни PHP-разработчиков и преимущества каждого из них, фото-1

Что такое PHP?

Аббревиатура PHP происходит от английской фразы Hypertext Preprocessor. Речь идет о скриптовом языке, который используется для написания разнообразных сценариев для web-приложений. Он был разработан в 1995 году. Его первоначальная задача заключалась в осуществлении генерации страниц на html. Стоит обратить внимание на то, что Hypertext Preprocessor вобрал в себя достаточно много элементов из Perl. Этот язык является интерпретируемым, а это значит, что для его работы не требуется компиляция. При этом следует понимать, что без знаний в математике и алгоритмике практически невозможно стать действительно успешно и востребованным программистом.

Если вы хотите стать PHP-разработчиком, вам следует посетить раздел с соответствующими вакансии нашего агентства Professional Staff Recruitment, адрес которого находится по ссылке: http://www.psrcompany.com/position/php-developer/. Выбирайте наиболее подходящий вам вариант и отсылайте свое резюме. Если ваши навыки и профессиональные качества подойдут работодателю, вы в итоге будете приглашены на собеседование. По его результатам принимается решение о предоставлении тестового задания. Затем при благоприятном стечении обстоятельств с вами подписывается соответствующий трудовой договор. Именно в нем указываются все права и обязанности каждой из сторон. Этот документ в дальнейшем будет регулировать ваше взаимное сотрудничество.

Разработчики разных уровней: Junior, Middle, Senior

IT компании выдвигают к соискателям работы достаточно большое количество разнообразных требований. Они зависят, в том числе, и от того, на каком уровне находится тот или иной специалист. Одни работодатели ищут Junior-разработчика, не имеющего соответствующего опыта работы. Вследствие этого его заработная плата будет не самой высокой. Другие же компании отдают предпочтение Middle-программистам, способным взять на себя большие объемы работ, отвечая за их качество и тестирование.

В свою очередь, Senior-разработчики являются ведущими специалистами, которые отвечают за весь проект полностью. Им необходимо обладать наиболее углубленными знаниями и совершенными навыками. Именно поэтому работа таких программистов оценивается выше остальных. Прежде чем подать свою вакансию, нужно оценить собственные возможности. Для этого следует обратить внимание на то, какие требования выдвигают работодатели к специалистам разных уровней подготовки.

Junior-разработчик

Любой Junior-разработчик — это специалист, у которого полностью отсутствует какой-либо опыт или квалификация в конкретной технологии. Чаще всего таких специалистов берут в команду под руководством более сильных коллег. Нередко Junior-разработчик играет роль стажера. Часто он является выпускником университета, который еще не реализовал ни одного проекта.

Коллеги помогают Junior-разработчикам не только с постановкой задачи, но и с выбором инструментов для ее решения. Именно поэтому таким специалистам доверяют достаточно простые задания, которые являются не критичными для проекта. Таким образом обустраивается обучение, что в итоге приводит к получению соответствующих результатов. В течение 1-1,5 лет любой Junior-разработчик может претендовать уже на более высокую категорию.

Middle-разработчик

Если у программиста имеется определенный опыт и навыки, он может себя позиционировать в качестве Middle-разработчика. Его основное отличие от новичка — возможность самостоятельной работы. Иногда он не может без помощи определить приоритеты или же выбрать наиболее эффективные способы решения задач, но при этом контроля со стороны старших и более опытных коллег ему нужно намного меньше.

Отдельно стоит обратить внимание и на то, что Middle-разработчик совершает намного меньше ошибок. Из-за своего опыта ему часто удается находить весьма нестандартные решения, которые могут нередко оказаться более эффективными, нежели те, что используют другие программисты. Главное в таком случае — следить за новыми технологиями и не забывать развиваться.

Senior-разработчик

Уверенные и опытные специалисты, которые реализовали уже несколько крупных проектов, считаются Senior-разработчиками. Они способны в одиночку успешно выполнить практически любую задачу. Для того чтобы достичь такого уровня, необходимо не менее 4-х лет от начала полноценной карьеры. У некоторых программистов этот процесс занимает намного дольше времени.

Senior-разработчик способен единолично принимать правильные решения. Он практически не совершает ошибок и может быстро оценить работу остальных. Часто такие специалисты меньше занимаются написанием кодов, а больше — проверкой решений своих коллег. Senior-разработчики расставляют приоритеты и определяют направления для развития проекта. К тому же они являются однозначными экспертами в той или иной области. Это, в свою очередь, очень высоко ценится на рынке труда.

Если вы ищите работу в сфере IT, посетите сайт нашего агентства PSRcompany. Здесь можно найти много вакансий — как от украинских, так и от зарубежных работодателей.

Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции

Комментарии