Ежедневно в центр социальных служб для детей, семьи и молодежи Жовтневого района, занимающийся  летним трудоустройством учащейся молодежи, приходит до 20 человек, желающий найти работу на лето.

Однако в этом году, в отличие от предыдущего, удовлетворить всех желающих центр не может. Причина – отсутствие вакансий.

«Возможно, кризис повилял, а, может быть, просто социально ответственный бизнес ушел, но факт остается фактом: те предприятия малого и среднего бизнеса, которые помогали нам с трудоустройством в прошлом году, в нынешнем отказались от сотрудничества», - пояснил директор центра Евгений Мазур.

По его словам, в настоящее время только коммунальные предприятия Мариуполя остаются верны себе и трудоустраивают молодежь. К примеру, «Зеленстрой» предлагает работу по благоустройству Мариуполя, Горводоканал берет студентов на должность контролера. Однако вакансий на всех желающих подработать не хватает.

Представители центра обращаются ко всем потенциальным работодателям проявить социально ответственную позицию и принять участие в программе летнего трудоустройства молодежи.

0629.com.ua

Социально ответственный бизнес ушел из Мариуполя – трудоустраивать молодежь никто не хочет

Ежедневно в центр социальных служб для детей, семьи и молодежи Жовтневого района, занимающийся  летним трудоустройством учащейся молодежи, приходит до 20 человек, желающий найти работу на лето.

Однако в этом году, в отличие от предыдущего, удовлетворить всех желающих центр не может. Причина – отсутствие вакансий.

«Возможно, кризис повилял, а, может быть, просто социально ответственный бизнес ушел, но факт остается фактом: те предприятия малого и среднего бизнеса, которые помогали нам с трудоустройством в прошлом году, в нынешнем отказались от сотрудничества», - пояснил директор центра Евгений Мазур.

По его словам, в настоящее время только коммунальные предприятия Мариуполя остаются верны себе и трудоустраивают молодежь. К примеру, «Зеленстрой» предлагает работу по благоустройству Мариуполя, Горводоканал берет студентов на должность контролера. Однако вакансий на всех желающих подработать не хватает.

Представители центра обращаются ко всем потенциальным работодателям проявить социально ответственную позицию и принять участие в программе летнего трудоустройства молодежи.

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Основной принцип - «посетил - отпишись». 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

 Комментарии предназначены для общения и обсуждения , а также для выяснения интересующих вопросов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать